Werken in de Psychogeriatrie

Jouw nieuwe baan bij Bouw-Zorg?

Als zorgprofessional op een psychogeriatrische afdeling bied je dagelijks persoonlijke en specialistische zorg aan ouderen met cognitieve achteruitgang, zoals dementie. Je hebt hierin een belangrijke rol in het creëren van een veilige, gestructureerde en vertrouwde omgeving, waarin cliënten zich geborgen voelen en zo zelfstandig mogelijk kunnen functioneren.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Persoonlijke verzorging: Je ondersteunt cliënten bij algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL), zoals wassen, aankleden, eten en het stimuleren van hun mobiliteit.
• Verpleegtechnische handelingen: Je voert, waar nodig, handelingen uit zoals medicatietoediening, wondverzorging en het controleren van vitale functies, passend binnen jouw bevoegd- en bekwaamheden.
• Signaleren en observeren: Je houdt de gezondheidstoestand, stemming en gedragingen van cliënten nauwlettend in de gaten. Eventuele veranderingen rapporteer je zorgvuldig aan het multidisciplinaire team.
• Begeleiding en welzijn: Je zorgt voor een warme, empathische benadering, biedt emotionele ondersteuning en betrekt cliënten bij activiteiten die hun welzijn en sociale interactie bevorderen.
• Samenwerking in het team: Je werkt nauw samen met artsen, psychologen, ergotherapeuten, activiteitenbegeleiders, mantelzorgers en familieleden om een passend zorgplan op te stellen en de kwaliteit van zorg continu te verbeteren.
• Veiligheid en structuur: Je draagt bij aan een veilige, gestructureerde woon- en leefomgeving, waarin cliënten zich begrepen en gerespecteerd voelen, ondanks hun cognitieve beperkingen.

In deze functie is het van belang dat je over geduld, empathie en goede communicatieve vaardigheden beschikt. Je hebt een scherp observatievermogen, toont initiatief in het signaleren van knelpunten en denkt actief mee over mogelijke oplossingen, altijd met als doel de kwaliteit van leven van de cliënten te optimaliseren.

Wat wij vragen:

·        Zelfstandigheid en teamgeest

·        Minimaal 2 jaar relevante werkervaring

·        Woonachtig in de omgeving van Deventer

·        Diploma Verzorgende IG (niveau 3)

·        Eigen vervoer

Wat wij bieden:

• Pensioenregeling volgens CAO Bij ons bouw je aan een veilige toekomst met een solide pensioenregeling volgens de cao-richtlijnen. Dit geeft je de zekerheid dat je ook na je werkzame leven kunt genieten van financiële stabiliteit.
• Reiskostenvergoeding We begrijpen dat reizen naar je werk kosten met zich meebrengt. Daarom bieden we een aantrekkelijke reiskostenvergoeding, zodat jouw woon-werkverkeer niet onnodig belastend is.
• Zelf kiezen wanneer jij werkt Bij ons kies jij zelf jouw diensten uit, of dit in de nacht is of in de ochtend, bepaal jij geheel zelf. Wij houden rekening met wat jouw wensen zijn.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling Jouw groei is belangrijk voor ons. We bieden toegang tot cursussen, trainingen en bijscholing, zodat je je vaardigheden kunt uitbreiden en je carrière binnen de zorg kunt blijven ontwikkelen. Of je nu wilt specialiseren of nieuwe vaardigheden wilt leren, wij staan achter jouw ambities.
• Een goed salaris (FWG 35) Je ontvangt een salaris dat recht doet aan je ervaring, verantwoordelijkheden en inzet. Binnen de cao-richtlijnen valt deze functie in FWG 35, wat betekent dat je een eerlijk en competitief loon ontvangt dat past bij jouw werk in de zorg.
• Extra voordelen en secundaire arbeidsvoorwaarden Naast bovenstaande voordelen bieden we een fijne werkomgeving met betrokken collega’s, toegang tot collectieve verzekeringen en andere extra’s die bijdragen aan jouw werkplezier en welzijn.

Bij ons krijg je niet alleen waardering voor je werk, maar ook alle ondersteuning die je nodig hebt om succesvol en tevreden te zijn in je functie.

Over Bouw-Zorg

Bouw-Zorg.nl Groep is een toonaangevend detacherings- en bemiddelingsbureau dat zich richt op de bouw- en zorgsector in de regio's Overijssel en Gelderland. Sinds de oprichting in 2016 biedt Bouw-Zorg zowel startende als ervaren professionals de mogelijkheid om hun carrière vorm te geven binnen deze sectoren.

Missie en Visie:

Bouw-Zorg streeft ernaar om werken in de uitzend- en bemiddelingsbranche te beschouwen als een echte carrière, niet slechts als een tijdelijke tussenstop. Wij bieden maatwerktrajecten die aansluiten bij de persoonlijke situatie, werkuren, salaris, toekomstvisie, opleidingen en de balans tussen werk en privé van onze medewerkers.